Vandaag de dag is de sfeer bijTOB Nieuwe Energiewas levendig en gastvrij, aangezien een uniek inter{0}}branche-uitwisselingsevenement gericht op het slechten van sectorale barrières en het bevorderen van de connectiviteit van hulpbronnen hier met succes werd afgesloten. Vertegenwoordigers van meer dan tien bedrijven op het gebied van bagageproductie, etiketpapierproductie, steenverwerking en milieuvriendelijke product-R&D kwamen bijeen om nieuwe mogelijkheden en oplossingen voor ontwikkeling onder de nieuwe productiekrachten van hoge kwaliteit te verkennen door middel van locatiebezoeken, dialogen met leidinggevenden en diepgaande discussies.
Het evenement begon met een welkomsttoespraak door Dany Huang, Ph.D., CEO van TOB, die alle ondernemers hartelijk begroette en de hoop uitsprak dat deze 'grensoverschrijdende' uitwisseling nieuwe perspectieven zou bieden op de groei van elk bedrijf. Hierna deelde de heer Huang, samen met het verkoopmanagementteam van het bedrijf, genereus inzichten over bedrijfsmanagement en marketingstrategieën.
Tijdens de sessie voor het delen van ervaringen- betrad TOB New Energy's verkoopdirecteur Amy Wang als eerste het podium, waarbij hij gebruik maakte van zijn meer dan tien jaar teamleiderschap in de frontlinie om het 'altijd groene' geheim van het bedrijf te analyseren. Ze merkte op dat TOB New Energy zich sinds de oprichting heeft toegewijd aan het opbouwen van een 'verenigd en gedreven' gevecht-team. Door de kernleden te stabiliseren, strategische doelen op één lijn te brengen en collectieve inspanningen te kanaliseren in de richting van de missie van 'het uitbreiden en versterken van het bedrijf', heeft de organisatie een positief momentum van duurzame groei behouden. Vervolgens veranderde Gavin Zhu, een doorgewinterde verkoopmanager met meer dan tien jaar ervaring in de verkoop, zijn perspectieven om een pragmatische 'masterclass verkoop' aan te bieden vanuit het perspectief van de koperspsychologie en de logica van het sluiten van deals. Zijn heldere analyse en herkenbare casestudy's raakten rechtstreeks de veel voorkomende zakelijke pijnpunten, wat een sterke weerklank en applaus van de aanwezigen teweegbracht.
In de daaropvolgende interactieve discussie bereikte de sfeer een hoogtepunt. Vertegenwoordigers van verschillende bedrijven vertelden over hun respectievelijke sectoren en deelden waardevolle inzichten. Te midden van de botsing van ideeën kreeg TOB New Energy ook waardevolle marktfeedback en suggesties vanuit verschillende invalshoeken, waardoor wederzijds leren tussen leraar en leerling werd bereikt.
Dit evenement was met name niet louter een overdracht van ervaringen in één- richting, maar fungeerde als een 'tankstation' voor zelf-evaluatie en hernieuwde impuls. Tijdens de bijeenkomst beoordeelden meer dan tien bedrijfsleiders en leidinggevenden de operationele prestaties van de afgelopen halve- maand, waarbij de nadruk werd gelegd op prestaties als ordergroei, kostenoptimalisatie en uitgebreide distributiekanalen, terwijl ook openhartig de huidige uitdagingen werden aangepakt. Op basis van deze overwegingen heeft elke onderneming zijn sprintdoelen voor de midden- maand uiteengezet: sommige zijn van plan de ontwikkelingscycli van nieuwe producten te versnellen om marktkansen te benutten; anderen zullen zich richten op het verdiepen van de regionale marktpenetratie om de merkinvloed te vergroten; weer anderen grepen het moment gretig aan om voor te stellen om sectoroverschrijdende samenwerkingsmechanismen in de toeleveringsketen op te zetten voor collectieve vooruitgang.
In zijn slotopmerking verklaarde de algemeen directeur van TOB New Energy: "Alleen snel vooruit komen is mogelijk, maar ver vooruit komen vereist teamwerk. De essentie van deze inter-industrie-uitwisseling ligt in het transformeren van 'de wijsheid van anderen' in 'een hulpmiddel voor ons eigen succes.' In de toekomst zullen we doorgaan met het bouwen en onderhouden van dit open platform, waarbij we kleine en middelgrote-bedrijven helpen knelpunten in de ontwikkeling te overwinnen en gezamenlijk een nieuwe blauwdruk voor industriële vooruitgang te schetsen."
